1、习惯于缺点是最大的缺点。
![企业管理及发展50句箴言解读（七）]( "企业管理及发展50句箴言解读（七）")
缺点就是不足和欠缺之处。习惯于缺点，一是无法认识到缺点,将错的当成对的,丑的当成美的。二是发现缺点却不改正,主观上懒散或忽视, 习惯使然或认为是小问题,小毛病。
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有缺点却不去改正，自身不能提高，工作无法进步，就会被集体和时间逐步淘汰。
2、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
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员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。在工作中,员工的接受水平,能力方向总是不同的。解决这个问题,一条出路是加强培训,使员工水平达到岗位要求。另一条出路就是调整岗位,将员工放在适合的岗位。如何将员工正确安排，最大限度发挥能力，也是对管理者能力的考验。